第406章 考核办法
第406章 考核办法
张元庆听到两个人都提到了这个长天科技公司,留了一个心眼,心想让鲍爽有空查一查这个公司的底细。
其实对这个公司,张元庆觉得确实有些古怪,据他所知,这家公司已经研究了好几年了,一直都没有量产产品。不过人家的科技研究成果是真实的,都是可以查的。
杨念晴笑着解释："现在搞科技公司冒出了一批年轻人,我们没有听说过也很正常。听说这个公司很多都是海归身份,名校毕业是做不了假的。"
裴碌摇了摇头："鬼知道是怎么回事,我们集团之前招过一些所谓海龟,还是有些水土不服。后来我查了一下,有些人在国内连大学都考不上,也不知道通过什么渠道去的国外留学。回来之后,就要拿着这个学历变现……"
"也不完全是这样,你说的只是少数现象,留学归来的还是有不少能人。要是说水土不服,应该还是我们思想保守了。"
杨念晴倒是对海外归来人才是抱有期待的,他手下其中一个顾问就是海归身份,在房地产崩盘之前,就带着他的公司转型。否则现在,他早就倾家荡产了。
两个人都是做生意有所成就的人物,虽然理念不一,可是相互交流之中,令张元庆了解到不少市场的情况。
两人因为各种原因,对张元庆几乎不设防,畅所欲言。两人提到了现在的一些现象,都是很有教育意义的。
例如现在比较流行的新理念,羊毛出在猪身上,让狗去买单。听着花里胡哨的,实际上就是经过一系列的包装,根本核心意义就是空手套白狼。
这种事情,根本就是在扯淡。
杨念晴感慨了一声："天之道,损有余而补不足；人之道,损不足而益有余。经济发展如果不控制,就会变成少数人的狂欢,发挥政府监督的意义就在此。"
张元庆想到了耀阳集团,几乎就是明目张胆的形成了利益集体,何其的可怕。即使在耀阳集团垮台之后,周强斌用了一年的时间,动了一场大手术才可以说勉强维持。
在这个问题上,就算张元庆站在客观的角度,也对周强斌是充满佩服的。固然他也是为了自己,但是终究没有辜负"为官一任,造福一方"这八个字。
下午在青水镇逛完了之后,张元庆原本带队想要在这里吃个饭。可是青水镇的态度,确实令人不喜。
张元庆临时改变主意,带队回到常溪县,继续吃自助餐。不过花样上,换了不少,保证让这些人满意。
在经过一天的交流互动、实地调研,第二天召开总结座谈会。在会上,每一位受邀来的商界代表逐一发言,对常溪县营商环境建言献策。
这一过程,彭泰来和常明云也全程参加。在总结座谈会上,的确能够听到不少真知灼见。
特别是杨念晴和裴碌带头做了一些深刻的发言之后,其他人也都纷纷拿出了看家本领。
张元庆逐一进行记录,并且分门别类梳理好。
大会结束之后,彭泰来作为常溪县的负责人接受了省媒的深度采访。常明云倒是想要接受这个采访,不过知道这事抢不过。所以只能安慰自己,这是集体荣誉。
张元庆可不在乎这个,他巴不得彭泰来等人出出风头,让自己有时间来做点实事。
在这一次县域高质量发展论坛举办结束之后,张元庆领头对相关内容做了转化。一个多月的时间,就拿出了一个营商环境考核办法。
这一套办法,是张元庆结合常溪县现状,根据此次论坛的成果整理出来的一个完整详细的考核办法。
考核办法也借鉴了原本常溪县的办法,将范围进一步扩大,囊括了几乎整个常溪县各个部门和乡镇。
这是张元庆借鉴了如今比较流行的"大营商观",他的目的是重塑常溪县营商环境建设的标准和路径。
这是一个大课题,张元庆当然知道自身的实力是不足的。不过刘邦打天下,也不是靠自己一个人打的。
为了确保万无一失,更是专程找到了当初来常溪县授课的邢东辉。这位老教授曾经在县委党校讲得县域高质量发展那堂课,令他受益匪浅。
所以在推出这个考核办法之前,他专程去找了这位老教授。直到他去找这位老教授的时候,才知道这老教授多么难约。
而且老教授的行踪不定,有时候在大城市,有时候又在一些小乡镇。张元庆都不知道,这个明明退休的老人,哪来这么大的劲。
两人打电话动辄一个小时,期间见面见了三次。
每一次见面,都给张元庆很大的启发。后来咨询过郑瑶,郑瑶听到邢东辉的名字,只是跟张元庆说了一句话,有这样一位智囊帮你,真是你命好。只不过,杀鸡用牛刀了。
等到考核办法真正编成之后,郑瑶又把这个办法要过去,帮他找专家进行评估,后期又对考核办法进行改进,保证了有持续优化的可能。
所以当张元庆将考核办法给常明云的时候,常明云看得也有些入迷。他是懂经济的,而且有着名校的基础。
外行看热闹,内行看门道。这套考核办法,常明云是充分认可的。
"元庆啊,你辛苦了。这套办法如果能够施行下去,对于常溪县来说是,很有可能就是脱胎换骨。"
常明云看了之后,可以说是赞不绝口。而且他也想到,如果这套方案施行,对县政府来说是一件好事。
或许也是常明云主持的政府工作,对各部门渗透影响力的一个重要契机。运作的好,能够突破彭泰来对他的封锁,所以站在他的立场,是百分百支持。
张元庆也松了一口气："县长,听到你这么说,我就放心了。我虽然知道要对现有考核办法进行改进,但是真正去尝试做的时候,才发现这里面的困难。如果得到县政府的支持,那么对常溪县来说,肯定是能够推行下去的。"
常明云点了点头,然后又叹了一口气："东西是好东西,但是想要推行,触及到的利益太大了。你真是给我出难题,我倒是想要推行,彭泰来那边不一定让我们推行。"
常明云提到彭泰来,不由有些咬牙切齿。最近一段时间,彭泰来对他围追堵截,令他感到非常不爽。
而且常明云也发现了一个问题,那就是程何水这个家伙,本以为省城之行已经拿下了他。毕竟程何水承诺,欠他一个人情。
结果在常明云被围追堵截时,程何水也就出手过一次,打了一个圆场。后来彭泰来再动手的时候,程何水也就置之不理了。
气得常明云大骂,这个王八蛋,自己打了一个电话的人情,就够你打个圆场这也太精明了吧。
现在常明云孤木难支,他也想要做出一些政绩。却深感无力。
"其实这个方案水平很高,能不能给林省长看看"
常明云立刻把主意打到了林省长的身上,如果林省长首肯的话,那么就能强压彭泰来同意。
张元庆闻言,只觉得常明云是出馊主意。这个方案如果不能得到常委班子的普遍认可,光靠外力来推动,下场必然是失败。
再者说,推行一个本县的办法都要林省长出手,自己岂不是向所有人表明自己能力很一般了。
张元庆思考了片刻之后说道："让我去找彭书记试试,我对这个考核办法很有信心。"
常明云见状,苦笑一声,不知道怎么说才好。自己对考核办法也很有信心,可是自己对彭泰来这个老家伙不是很有信心,他能眼睁睁看着县政府这边搞出这么大的功绩
眼看张元庆不愿意按自己指的方向去做,常明云也露出了一丝无奈。
张元庆听到两个人都提到了这个长天科技公司,留了一个心眼,心想让鲍爽有空查一查这个公司的底细。
其实对这个公司,张元庆觉得确实有些古怪,据他所知,这家公司已经研究了好几年了,一直都没有量产产品。不过人家的科技研究成果是真实的,都是可以查的。
杨念晴笑着解释："现在搞科技公司冒出了一批年轻人,我们没有听说过也很正常。听说这个公司很多都是海归身份,名校毕业是做不了假的。"
裴碌摇了摇头："鬼知道是怎么回事,我们集团之前招过一些所谓海龟,还是有些水土不服。后来我查了一下,有些人在国内连大学都考不上,也不知道通过什么渠道去的国外留学。回来之后,就要拿着这个学历变现……"
"也不完全是这样,你说的只是少数现象,留学归来的还是有不少能人。要是说水土不服,应该还是我们思想保守了。"
杨念晴倒是对海外归来人才是抱有期待的,他手下其中一个顾问就是海归身份,在房地产崩盘之前,就带着他的公司转型。否则现在,他早就倾家荡产了。
两个人都是做生意有所成就的人物,虽然理念不一,可是相互交流之中,令张元庆了解到不少市场的情况。
两人因为各种原因,对张元庆几乎不设防,畅所欲言。两人提到了现在的一些现象,都是很有教育意义的。
例如现在比较流行的新理念,羊毛出在猪身上,让狗去买单。听着花里胡哨的,实际上就是经过一系列的包装,根本核心意义就是空手套白狼。
这种事情,根本就是在扯淡。
杨念晴感慨了一声："天之道,损有余而补不足；人之道,损不足而益有余。经济发展如果不控制,就会变成少数人的狂欢,发挥政府监督的意义就在此。"
张元庆想到了耀阳集团,几乎就是明目张胆的形成了利益集体,何其的可怕。即使在耀阳集团垮台之后,周强斌用了一年的时间,动了一场大手术才可以说勉强维持。
在这个问题上,就算张元庆站在客观的角度,也对周强斌是充满佩服的。固然他也是为了自己,但是终究没有辜负"为官一任,造福一方"这八个字。
下午在青水镇逛完了之后,张元庆原本带队想要在这里吃个饭。可是青水镇的态度,确实令人不喜。
张元庆临时改变主意,带队回到常溪县,继续吃自助餐。不过花样上,换了不少,保证让这些人满意。
在经过一天的交流互动、实地调研,第二天召开总结座谈会。在会上,每一位受邀来的商界代表逐一发言,对常溪县营商环境建言献策。
这一过程,彭泰来和常明云也全程参加。在总结座谈会上,的确能够听到不少真知灼见。
特别是杨念晴和裴碌带头做了一些深刻的发言之后,其他人也都纷纷拿出了看家本领。
张元庆逐一进行记录,并且分门别类梳理好。
大会结束之后,彭泰来作为常溪县的负责人接受了省媒的深度采访。常明云倒是想要接受这个采访,不过知道这事抢不过。所以只能安慰自己,这是集体荣誉。
张元庆可不在乎这个,他巴不得彭泰来等人出出风头,让自己有时间来做点实事。
在这一次县域高质量发展论坛举办结束之后,张元庆领头对相关内容做了转化。一个多月的时间,就拿出了一个营商环境考核办法。
这一套办法,是张元庆结合常溪县现状,根据此次论坛的成果整理出来的一个完整详细的考核办法。
考核办法也借鉴了原本常溪县的办法,将范围进一步扩大,囊括了几乎整个常溪县各个部门和乡镇。
这是张元庆借鉴了如今比较流行的"大营商观",他的目的是重塑常溪县营商环境建设的标准和路径。
这是一个大课题,张元庆当然知道自身的实力是不足的。不过刘邦打天下,也不是靠自己一个人打的。
为了确保万无一失,更是专程找到了当初来常溪县授课的邢东辉。这位老教授曾经在县委党校讲得县域高质量发展那堂课,令他受益匪浅。
所以在推出这个考核办法之前,他专程去找了这位老教授。直到他去找这位老教授的时候,才知道这老教授多么难约。
而且老教授的行踪不定,有时候在大城市,有时候又在一些小乡镇。张元庆都不知道,这个明明退休的老人,哪来这么大的劲。
两人打电话动辄一个小时,期间见面见了三次。
每一次见面,都给张元庆很大的启发。后来咨询过郑瑶,郑瑶听到邢东辉的名字,只是跟张元庆说了一句话,有这样一位智囊帮你,真是你命好。只不过,杀鸡用牛刀了。
等到考核办法真正编成之后,郑瑶又把这个办法要过去,帮他找专家进行评估,后期又对考核办法进行改进,保证了有持续优化的可能。
所以当张元庆将考核办法给常明云的时候,常明云看得也有些入迷。他是懂经济的,而且有着名校的基础。
外行看热闹,内行看门道。这套考核办法,常明云是充分认可的。
"元庆啊,你辛苦了。这套办法如果能够施行下去,对于常溪县来说是,很有可能就是脱胎换骨。"
常明云看了之后,可以说是赞不绝口。而且他也想到,如果这套方案施行,对县政府来说是一件好事。
或许也是常明云主持的政府工作,对各部门渗透影响力的一个重要契机。运作的好,能够突破彭泰来对他的封锁,所以站在他的立场,是百分百支持。
张元庆也松了一口气："县长,听到你这么说,我就放心了。我虽然知道要对现有考核办法进行改进,但是真正去尝试做的时候,才发现这里面的困难。如果得到县政府的支持,那么对常溪县来说,肯定是能够推行下去的。"
常明云点了点头,然后又叹了一口气："东西是好东西,但是想要推行,触及到的利益太大了。你真是给我出难题,我倒是想要推行,彭泰来那边不一定让我们推行。"
常明云提到彭泰来,不由有些咬牙切齿。最近一段时间,彭泰来对他围追堵截,令他感到非常不爽。
而且常明云也发现了一个问题,那就是程何水这个家伙,本以为省城之行已经拿下了他。毕竟程何水承诺,欠他一个人情。
结果在常明云被围追堵截时,程何水也就出手过一次,打了一个圆场。后来彭泰来再动手的时候,程何水也就置之不理了。
气得常明云大骂,这个王八蛋,自己打了一个电话的人情,就够你打个圆场这也太精明了吧。
现在常明云孤木难支,他也想要做出一些政绩。却深感无力。
"其实这个方案水平很高,能不能给林省长看看"
常明云立刻把主意打到了林省长的身上,如果林省长首肯的话,那么就能强压彭泰来同意。
张元庆闻言,只觉得常明云是出馊主意。这个方案如果不能得到常委班子的普遍认可,光靠外力来推动,下场必然是失败。
再者说,推行一个本县的办法都要林省长出手,自己岂不是向所有人表明自己能力很一般了。
张元庆思考了片刻之后说道："让我去找彭书记试试,我对这个考核办法很有信心。"
常明云见状,苦笑一声,不知道怎么说才好。自己对考核办法也很有信心,可是自己对彭泰来这个老家伙不是很有信心,他能眼睁睁看着县政府这边搞出这么大的功绩
眼看张元庆不愿意按自己指的方向去做,常明云也露出了一丝无奈。